Mesure Du Discours
Observatoire de la campagne preisdentielle 2017
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Jean-Luc Melenchon
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La lutte contre les violences faites aux femmes est une priorité absolue . Chaque année , plus de 200 000 femmes sont victimes de violences physiques et/ou sexuelles de la part de leur ancien ou actuel partenaire intime .

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Emmanuel Macron le 17 mars 2017 Voir la source

Je m' inquiète que , ces dernières semaines , certains aient à nouveau attaqué ce droit . Il ne faut pas banaliser l' IVG – y recourir n' est jamais anodin – , mais , pour que ce soit un droit réel , il faut en faciliter l' accès tout en assurant l' encadrement psychologique et le suivi . La solution n' est pas de contraindre les hôpitaux , déjà dans une grande difficulté organisationnelle ou financière . Plutôt que d' imposer une contrainte supplémentaire , je suis pour une politique d' incitation . Cela fait partie de la réforme de l' hôpital que je veux porter et qui vise à sortir de la logique de tarification à l' activité pour redonner à l' hôpital les moyens d' être un acteur de santé publique . Cependant , l' IVG ne se réduit pas un acte médical , il suppose un accompagnement dans la durée . C' est pourquoi l' accent , et les moyens , doivent être mis sur le planning familial .

Partout où il y a une rupture des soins , il faut les restaurer : c' est la stratégie que doivent porter les agences régionales de santé , afin de garantir qu' il y ait toujours un service pratiquant l' IVG . On ne doit pas abandonner la bataille . Il est anormal qu' une femme ayant pris la décision de mettre fin à une grossesse ne puisse pas accéder à une offre de soins à proximité de chez elle . Mais , par respect pour celles qui ont à vivre cela , il faut aussi considérer que c' est une décision difficile à prendre . La possibilité d' être accompagné par le Planning familial est essentielle .

La discrimination que subissent les femmes vivant seules ou en couple et ayant un projet parental n' est en rien justifiée . À mes yeux , cette technique est sécurisée médicalement et éthiquement validée . Nous attendons l' avis du Comité consultatif national d' éthique sur la question , rendu j' espère après l' élection présidentielle , car il est inutile de rouvrir des fronts sur ce sujet . À la lumière de cet avis , je trancherai .

Mais le débat a été pollué par celui sur la GPA ( gestation pour autrui ) , qui est pour moi d' une autre nature . La GPA , c' est le croisement d' un projet de parentalité d' un couple et de la maternité atypique d' une femme qui décide d' être porteuse . Or , j' estime que l' on n' a pas purgé le débat philosophique sur ce point . La GPA pose un problème de dignité de la personne et de la capacité à disposer de son corps , quand pendant 9 mois on porte un enfant avec lequel on construit un lien physiologique dans le but de le donner . La PMA ne vient pas engager le corps d' une tierce personne . C' est très différent .

Je le suis . Je n' aborderai pas cette question pendant mon quinquennat . La priorité n' est pas de reconnaître la GPA en France , mais de lutter contre cet esclavagisme contemporain et la marchandisation du corps des femmes et des jeunes enfants . Cela pourrait se faire dans le cadre d' une convention , telle que celle de LaHaye sur la protection des enfants et l' adoption internationale . Néanmoins , il faut arrêter de traiter avec hypocrisie le cas des enfants nés par GPA à l' étranger : il faut régulariser leur situation et leur donner un état civil . Et que l' on ne me dise pas que cela encourage la GPA . Il y aura toujours des Français qui se rendent à l' étranger pour avoir recours à des pratiques non encadrées en France . Mais cela ne concerne que des minorités .

Je ne suis pas pour purger tous les débats éthiques avant la révision de la loi , en 2018 . Ils doivent être débattu dans un cadre construit , où le Président joue le rôle d' arbitre . J' ai eu l' occasion - d'ailleurs cela a été mal interprété car mes mots ont été retirés de leur contexte - , d' expliquer pourquoi à mes yeux la loi sur le mariage pour tous , une loi de progrès que j' ai toujours soutenue , a conduit au blocage : on a mêlé un sujet d' accompagnement de la modernisation de la société et un autre sur la représentation de la filiation . Il faut bien séparer les deux . Nous devons à la société française un débat dépassionné sur la filiation . Je ne le préempterai pas sur le plan politique car il peut être traumatisant pour des femmes et des hommes qui , pour des raisons de conception philosophique ou religieuse , sont insécurisés par des changements dans notre société . Il faut laisser à tous le temps d' avancer sur ces sujets .

Néanmoins , sur la question de l' autoconservation des ovocytes , je voudrais livrer une remarque : il se trouve que les hommes peuvent déjà le faire . Alors pourquoi les femmes ne le peuvent -elles pas ? C' est de la discrimination .

Un travail de sensibilisation a été fait par les associations de patientes et les médias pour sortir l' endométriose du silence . La difficulté aujourd'hui réside dans le délai pour la diagnostiquer , 7 à 8 ans , car elle est effectivement mal connue . J' agirais selon trois axes : d'abord , en faire un vrai sujet de recherche médicale , car étant taboue la pathologie n' est pas identifiée avec tous ses risques . Je ne prétends pas être un expert , mais au-delà de la souffrance , et de l' infertilité qu' elle entraine , elle conduit à des lésions extrêmement graves . Deuxième axe , la création de centres d' excellence qui assurent la prise en charge pluridisciplinaire de cette pathologie , pour accélérer le diagnostic et les soins . Enfin , la formation des médecins et personnels soignants , insuffisante jusqu' à présent . Et la sensibilisation des femmes pour qu' elles consultent lors des premières douleurs .

Le harcèlement dans les transports ou dans la rue est un fléau . Certains sondages montrent que 100 % des femmes en région Île-de-France ont été harcelées ! Quand nous avons interrogé 100 000 Français en mai-juin dernier , j' ai été très impressionné que ce soit le sujet le plus souvent mentionné par les femmes . Il y a une espèce de lâcheté collective ou de banalisation du harcèlement . Je veux faire de l' égalité hommes-femmes une cause nationale , dans laquelle je m' impliquerai personnellement , et consacrer un des volets à la sensibilisation au harcèlement . Car pour le dénoncer , il faut commencer par le nommer . Or , il y a comme une omerta sur le sujet . Nous inciterons les victimes comme les témoins à réagir , à dénoncer . Je donnerai aux forces de police et de gendarmerie la possibilité de délivrer une amende immédiate comme pour un délit routier , dans le cadre de la réforme de la sécurité .

Il y a des forces de l' ordre en station , sur certaines lignes dites sensibles . Il y en aura davantage . Ce sera l' objet de la police de sécurité quotidienne que je veux mettre en place : je prévois l' embauche de 10.000 forces de police et de gendarmerie pour aller vers une police de quartier qui construit sa présence sur le terrain en permanence . Je souhaite également généraliser la vidéo protection pour que l' on puisse reconnaitre ces individus .

J' ai toujours pris soin dans les réformes que j' ai portées ( dont celle des prud'hommes ) d' en tenir compte . Quand un licenciement sans cause réelle et sérieuse est lié à de la discrimination ou du harcèlement , il n' y a aucun plafonnement des indemnités . Pour la protection des victimes , je propose de faire démarrer le délai de prescription à la fin du contrat . Car actuellement , en cas de violences au travail , le délai de prescription court à partir des faits , ce qui est totalement hypocrite ! Une victime en situation de subordination est dans la difficulté de dénoncer son agresseur tant qu' elle est en poste .

Aujourd'hui , le délai de prescription pour les mineurs court à partir des 18 ans de la victime et pour vingt ans . Or , on sait bien que certains enfants ayant fait l' objet d' agressions sexuelles refoulent les souffrances . Elles remontent des années après , ce qui les met dans une situation d' impasse judiciaire . Il faut toutefois tenir compte de la difficulté d' apporter les preuves si longtemps après . Tout d'abord , je suis convaincu qu' il faut parler des violences sexuelles pour que les enfants et les adolescents puissent libérer leur parole . La réponse ne doit pas être uniquement juridique . Ensuite , je ne suis pas pour l' imprescriptibilité , contraire à la logique de prescription du droit français . Néanmoins , à titre personnel , je suis prêt à ouvrir le sujet pour considérer un allongement à trente ans .

Je ne suis pas à même de définir le bon âge . L' éducation à la contraception et à la sexualité , il est évident qu' il faut en parler au collège . Les violences faites aux mineurs je pense que ce serait plutôt au lycée . Dans tous les cas , cela relève à mes yeux d' un véritable enseignement , dans le cadre structuré qu' est l' école .

La lutte contre les violences faites aux femmes est une priorité absolue . Chaque année , plus de 200 000 femmes sont victimes de violences physiques et/ou sexuelles de la part de leur ancien ou actuel partenaire intime . Pour agir , mon plan repose sur trois axes . D'abord , il faut protéger les femmes qui subissent les violences conjugales et qui ont le courage de les dénoncer . Elles doivent avoir une solution d' urgence pour être logées , elles et souvent , leurs enfants . Il est impératif de revitaliser les CIDF ( centres d' information sur les femmes et les familles ) . Les associations font également un travail formidable . Il importe de les soutenir . Ensuite , la police doit être spécialement formée à recueillir les dépositions des femmes victimes de violence . Je recommande que des unités spécialisées soient mises en place : les femmes victimes de violences pourront y être mieux accueillies . Enfin , sur le plan juridique , on pourrait songer à modifier le déclenchement de la prescription pour faire démarrer le délai à la date de la rupture de la relation conjugale . Il faut aussi qu' on généralise les procédures d' éloignement des conjoints violents .

Lorsqu' une femme est moins payée qu' un homme alors qu' elle fait le même travail , la discrimination est évidente . Mais elle peut être plus insidieuse : l' écart salarial peut relever d' une politique de promotion différente pour les femmes et les hommes , ou d' une concentration des postes de responsabilité aux mains des hommes . Pour combattre ces inégalités , je mise sur le dialogue social et sur la responsabilité sociale dans l' entreprise : il faut faire de l' égalité hommes-femmes un sujet de l' accord d' entreprise et de l' accord de branche . Dans beaucoup d' entreprises , il n' y en a aucun .

Ensuite , et c' est la responsabilité de l' État , je généraliserai les testings dans des entreprises prises au hasard , par les inspecteurs du travail . S' il y a discrimination , l' entreprise sera sanctionnée par de grosses amendes . Enfin , j' utiliserai le « name of shame » , une pratique anglo-saxonne qui consiste à désigner publiquement les mauvaises élèves , à laquelle je crois beaucoup . C' est très efficace , les entreprises détestent être stigmatisées .

Je propose , là encore , de recourir au testing sur les discriminations à l' embauche . Je propose aussi un dispositif d' emplois francs qui permet un allégement de 15 000 euros de cotisations pour l' employeur pendant trois ans lorsqu' il engage un(e ) jeune – ou un moins jeune – des quartiers défavorisés . Cet effet starter me paraît indispensable pour casser les préjugés . J' ai rencontré Anina Ciuciu , jeune femme rom devenue avocate et dont les parents mendiaient dans la rue . Combien d' employeurs en voyant sur son cv le nom a consonance Rom et l' adresse en banlieue se disent « je ne la prends pas » ? Alors que s' ils lui donnent sa chance , ils verront à quel point cette jeune fille est un trésor . Aujourd'hui , les jeunes femmes des banlieues cumulent les obstacles , et développent de ce fait une énergie et une capacité à faire bien supérieure .

Toutes les politiques de discrimination positives me semblent extrêmement pertinentes . Cela fait hurler certains . Mais la République c' est faire réussir les gens dans un projet d' émancipation , pas les assigner « à résidence » . Alors , oui aux initiatives des associations , des grandes écoles , des universités , de certains employeurs , tout cela correspond à ma philosophie d' ensemble pour libérer les énergies et révéler les talents .

Il ne faut pas promettre , il faut faire . 50 % des référents départementaux que j' ai nommés sont des femmes . 50 % des candidats qui seront investis par « En Marche » aux prochaines législatives seront des femmes . Après l' appel que j' ai lancé sur Internet , nous sommes à près de 13 000 candidatures [ à la date du 8 mars , ndlr ] , dont 40 % de femmes . Dans ce domaine encore , les femmes s' autocensurent . Des membres d' association , des actrices de terrain , me disent : « Ce n' est pas fait pour moi . » Le fait d' en parler avec elles a fait bouger les choses . Nous avons d'ailleurs commencé à organiser des formations au sein d' En marche ! pour celles qui souhaitent s' engager , afin de les aider à franchir le pas .

Je m' engage à la parité . Et à instaurer un ministère des Droits des femmes .

Je ne suis pas favorable à cette mesure parce que la France est un pays qui a des racines catholiques judéo-chrétiennes avec des fêtes correspondant à ce calendrier . Par ailleurs , je suis pour les respect strict de la loi de 1905 . Il a déjà été proposé de laïciser certains jours ou de remplacer certaines fêtes par celles d' autres religions . Je ne souhaite pas rouvrir des sujets de représentations collectives qui risquent d' insécuriser certains de nos concitoyens . Je crois au demeurant que les réformes passées sur le temps de travail sont de nature à donner suffisamment de jours de congés à prendre quand on le souhaite .

Une seule ? C' est dur ! Celle dont je me passerais le moins c' est lire . Et après , marcher ! Tout cela est cohérent .

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